Жашыл өнүгүү жана туруктуулук

ЖАШЫЛ ӨНҮГҮҮ ЖАНА ТУРУКТУУ

7 январь 2019 жыл

Композиттик материалдык компания катары биз ар дайым жашыл жана туруктуу өндүрүш концепциясын ишке ашырабыз, таза жана кайра жаралуучу энергияны толук пайдаланып, айлана-чөйрөгө таза ишкана курууга умтулабыз. Компания жумушчулардын коопсуздугун жана жыргалчылыгын негизги маселе катары карайт, мыйзамга баш ийүүнүн жана сактоонун түпкү линиясын так сактайт, сатып алууларды жана бизнестин туруктуу иштешине көмөктөшөт жана компаниянын социалдык жана экологиялык милдеттерин толук аткарат.

7 январь 2019 жыл

БИЗДИН МИЛДЕТТЕНМЕБИЗ ТУРУКТУУ

ZBREHON тарыхы өнүгүү, инновация жана ачылыштар жөнүндө. Биз туруктуу технологияларга жана өнүмгө, көбүрөөк мыйзамдуу жана талаптарга жооп берген бизнес операцияларына жетишебиз, кызматкерлер үчүн дагы дени сак жумуш орундары менен камсыз болобуз, өнөктөштөр үчүн жоопкерчиликтүү жеткирүү чынжырлары менен камсыз кылабыз, бизнестин этикалык жүрүм-турумуна жана өнүгүүдө коомчулук үчүн корпоративдик жоопкерчиликке көбүрөөк көңүл бурабыз деп убада кылабыз, жана айлана-чөйрөнү коргоого, энергияны үнөмдөөгө жана эмиссияны кыскартууга салым кошуу.

ИННОВАЦИЯ

Инновацияларды кубаттоо, жеңил, ызы-чууну азайтуучу жана композиттик материалдарды колдонууну жайылтуу жана декарбуризацияны тездетүү үчүн жаңы жашыл материалдарды колдонууну изилдөө. Биздин акыркы рынокко дагы туруктуу жана жашыл технологиялар колдонулат.

АЙЛАНА ЧӨЙРӨНҮ КОРГОО

Өндүрүштүн жаратылыш чөйрөсүнө терс таасирин азайтуу, кайра жаралуучу энергиянын жашыл булактарын пайдаланууну көбөйтүү, ресурстарды ысырап кылууну азайтуу жана ресурстарды кайра иштетүүнү жогорулатуу.

ТАЛАНТТЫН АРТЫКЧЫЛЫГЫ

Диверсификацияланган, оң жана сергек өнүгүү маданиятын калыптандыруу жана таланттарды ишкананы өнүктүрүүнүн биринчи негизги атаандаштыкка жөндөмдүүлүгү катары кабыл алуу.

ДЕН СООЛУК ЖАНА КООПСУЗДУК

Ар бир өнөктөш жумушка кубаныч менен келип, үйгө аман-эсен кайтып келиши үчүн ар дайым жумуш ордунда коопсуздукту жана ден соолукту камсыз кылууга умтулуңуз.

ЭТНИКАЛЫК ЖҮРҮМ

Ишкананын жүрүм-турумун биздин ZBREHON баалуулуктары менен жетектеңиз. Ички байланыш жана окутуу аркылуу биз бардык кызматкерлердин мыктылыкка жана кынтыксыздыгына жогорудан ылдый карай умтулуусун күчөтөбүз.

ЖЕТКИЗҮҮЧҮЛӨГҮН БАШКАРУУ

Бизнес-менеджерлерди жана камсыздоочуларды мыйзамдуу, этикалык бизнес практикасы жана бардык операцияларынын туруктуулугу үчүн жоопкерчиликке тартыңыз.

КООМЧУЛУККА БАГЫТ БЕРҮҮ

Социалдык кайрымдуулук каражаттарын чогултууну үзгүлтүксүз уюштуруу, ишкананын ресурстарын коомчулукка акысыз тейлөө үчүн жөнөтүү,

жана коомчулуктун мучесу катары коомдук турмушту жакшыртуу учун колунан келгендин бардыгын.

КООМЧУЛУККА БАГЫТ БЕРҮҮ

Жаратылышты коргоо боюнча бардык чаралар интенсивдүүлүккө негизделген; 200,000 жумушчу саатына негизделген коопсуздук чарасы.

25% кыскартуу

Парник газдарынын эмиссиясы.

25% кыскартуу

Таштандыларды көмүүчү жайга.

15% кыскартуу

Тузсуз сууну пайдаланууда.

55% жакшыртуу

Жазылуучу инциденттин жалпы ылдамдыгы (TRIRP).

100% кабыл алуу

Компаниянын жеткирүү чынжырынын ар бир звеносу жана бардык жеткирүүчүлөр ZBREHONдун жеткирүү чынжырынын жүрүм-турум кодексине баш ийишет.

100% ылайык келүү

Биз адам сатууну, мажбурлоону жана балдарды иштетүүнү, басмырлоону, куугунтуктоону, купуялык укуктарын, адилет эмгек практикасын жана ассоциация эркиндигин жөнгө салуучу бардык мыйзамдардын, жоболордун жана компаниянын саясаттарынын 100% аткарылышын жигердүү түрдө жайылтабыз.

100% жогорулатуу

Ишкананын ички жамааттык ресурстук камсыздоочуларын ургаалдуу өнүктүрүү, кызматкерлерге коомдук кызмат көрсөтүүнүн мөөнөтүн жакшыртуу.

10% жогорулатуу

2023-жылдан 2026-жылга чейин биз ZBREHON атынан социалдык кайрымдуулуктарды жыл сайын 10% га көбөйтөбүз.