Sviluppo verde e sostenibilità

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SVILUPPO VERDE E SOSTENIBILITÀ

7 gennaio 2019

In qualità di azienda produttrice di materiali compositi, adottiamo costantemente il concetto di produzione ecologica e sostenibile, utilizziamo appieno energia pulita e rinnovabile e ci impegniamo a costruire un'impresa ecosostenibile. L'azienda considera la sicurezza e il benessere dei lavoratori una priorità fondamentale, si attiene rigorosamente ai principi di conformità e al rispetto delle leggi, promuove l'approvvigionamento e la gestione aziendale sostenibili e si impegna a rispettare pienamente le proprie responsabilità sociali e ambientali.

7 gennaio 2019

IL NOSTRO IMPEGNO PER LA SOSTENIBILITÀ

La storia di ZBREHON è fatta di sviluppo, innovazione e svolta. Promettiamo di realizzare tecnologie e prodotti più sostenibili, operazioni aziendali più legittime e conformi, offrire luoghi di lavoro più salubri per i dipendenti, catene di fornitura più responsabili per i partner, prestare maggiore attenzione a comportamenti aziendali etici e alla responsabilità aziendale per la comunità in fase di sviluppo, e contribuire alla tutela ambientale, al risparmio energetico e alla riduzione delle emissioni.

INNOVAZIONE

Incoraggiare l'innovazione, promuovere l'uso di materiali leggeri, fonoassorbenti e compositi, ed esplorare l'impiego di nuovi materiali ecologici per accelerare la decarburazione. Tecnologie più sostenibili ed ecosostenibili saranno applicate al nostro mercato finale.

PROTEZIONE AMBIENTALE

Ridurre l'impatto negativo della produzione sull'ambiente naturale, aumentare l'uso di energia verde rinnovabile, ridurre lo spreco di risorse e aumentare il riciclaggio delle risorse.

PRIORITÀ DEL TALENTO

Creare una cultura di sviluppo diversificata, positiva e innovativa e considerare i talenti come il primo elemento competitivo fondamentale dello sviluppo aziendale.

SALUTE E SICUREZZA

Impegnarsi sempre a garantire la sicurezza e la salute sul posto di lavoro, in modo che ogni collaboratore possa recarsi al lavoro serenamente e tornare a casa in sicurezza.

CONDOTTA ETNICA

Guidare il comportamento dell'azienda con i nostri valori ZBREHON. Attraverso la comunicazione interna e la formazione, rafforzeremo il desiderio di eccellenza e integrità, che parte dall'alto, di tutti i dipendenti.

GESTIONE DELLA CATENA DI APPROVVIGIONAMENTO

Chiedere ai responsabili aziendali e ai fornitori di assumersi la responsabilità delle pratiche commerciali legali ed etiche e della sostenibilità di tutte le loro attività.

CONCENTRARSI SULLA COMUNITÀ

Organizzare regolarmente raccolte fondi di beneficenza sociale, inviare risorse aziendali per servire la comunità gratuitamente,

e fare del loro meglio per migliorare la vita della comunità in quanto membri della stessa.

CONCENTRARSI SULLA COMUNITÀ

Tutte le misure ambientali sono basate sull'intensità; le misure di sicurezza sono basate su 200.000 ore di lavoro.

Riduzione del 25%

Emissioni di gas serra.

Riduzione del 25%

Nei rifiuti in discarica.

Riduzione del 15%

Per uso in acqua dolce.

Miglioramento del 55%

Nel tasso totale di incidenti registrabili (TRIRP).

Accettazione al 100%

Ogni anello della catena di fornitura dell'azienda e tutti i fornitori saranno soggetti al codice di condotta della catena di fornitura di ZBREHON.

Conformità al 100%

Promuoviamo attivamente il rispetto al 100% di tutte le leggi, i regolamenti e le politiche aziendali che regolano la tratta di esseri umani, il lavoro forzato e minorile, la discriminazione, le molestie, i diritti alla privacy, le pratiche di lavoro eque e la libertà di associazione.

Aumento del 100%

Sviluppare attivamente i fornitori di risorse comunitarie interne all'azienda e migliorare la durata del servizio pubblico comunitario per i dipendenti.

Aumento del 10%

Dal 2023 al 2026 aumenteremo del 10% annuo le donazioni sociali a nome di ZBREHON.